{
  "examplesPage": {
    "hero": {
      "coverImageAlt": "इन्क्लूसन रिज़्यूमे का चित्रण लैपटॉप के पास",
      "statsText": "350+ विशेषज्ञों ने पहले ही ClippyCV की मदद से नौकरी पाई है",
      "title": "सभी उद्योगों के लिए 400 से अधिक रिज़्यूमे उदाहरण",
      "subtitle": "हमारे रिज़्यूमे नमूनों से प्रेरणा लें। कंस्ट्रक्टर और तैयार टेम्प्लेट की मदद से मिनटों में अपना रिज़्यूमे बनाएं।",
      "ctaButton": "रिज़्यूमे बनाएं"
    },
    "roleHero": {
      "ratingLabel": "औसत रेटिंग",
      "ratingValue": "4.7",
      "titlePrefix": "रिज़्यूमे के उदाहरण के लिए",
      "subtitle": "अपनी विशेषज्ञता के अनुसार आदर्श रिज़्यूमे बनाने के लिए नीचे दिए गए सुझावों का उपयोग करें",
      "ctaButton": "इस टेम्प्लेट का उपयोग करें",
      "fictionalDisclaimer": "डेमो के लिए उदाहरण रिज्यूमे। सभी डेटा काल्पनिक हैं।"
    },
    "rolePage": {
      "navTitle": "सामग्री",
      "resumeTextCardTitle": "रिज़्यूमे का उदाहरण",
      "copyButton": "कॉपी करें",
      "ctaTitle": "अपना आदर्श रिज़्यूमे 10 मिनट में बनाएं",
      "ctaButton": "रिज़्यूमे बनाएं",
      "relatedRolesTitle": "इस क्षेत्र में और रिज़्यूमे उदाहरण",
      "relatedRolesSubtitle": "एक अन्य विशेषज्ञता चुनें — पूरा रिज़्यूमे उदाहरण खुल जाएगा। उसमें से संरचना और फॉर्मुले का उपयोग अपने अनुभव के अनुसार करें।",
      "relatedRolesAriaPrevious": "पिछले उदाहरणों पर स्क्रॉल करें",
      "relatedRolesAriaNext": "अगले उदाहरणों पर स्क्रॉल करें",
      "relatedRolesProgressLabel": "उदाहरणों में स्थिति",
      "relatedRolesCardLinkAria": "रिज़्यूमे का उदाहरण: {{role}}। यह पूर्ण उदाहरण का पृष्ठ खोलता है।",
      "atsServicesPromo": {
        "title": "एटीएस पर अपना रिज्यूमे जांचें",
        "subtitle": "जब आप इस उदाहरण से अपने फाइल पर जाएंगे, ये मुफ्त सेवाएँ विश्लेषण, मुख्य शब्द और फॉर्मूले की जांच मदद करेंगी — बिना अनुमान के।",
        "tryCta": "प्रयास करें",
        "cards": {
          "ats-score": {
            "title": "एटीएस के लिए रिज्यूमे मूल्यांकन",
            "description": "जानें कि भर्ती प्रणालियाँ आपका रिज्यूमे कैसे पढ़ सकती हैं और क्या सुधारें।"
          },
          "keyword-analysis": {
            "title": "मुख्य शब्द विश्लेषण",
            "description": "वैकेंसी के साथ फॉर्मूले की तुलना करें और टेक्स्ट को इस तरह संक्षेप करें कि एटीएस फ़िल्टर आवश्यक शब्दों को पहचानें।"
          }
        }
      },
      "adaptVacancyServicePromo": {
        "title": "क्या आप अपने रिज्यूमे को विशिष्ट नौकरी के अनुरूप बनाते हैं?",
        "subtitle": "पृष्ठ पर उदाहरण एक ढांचा निर्धारित करता है, और विशिष्ट विज्ञापन के लिए आमतौर पर सूक्ष्म ट्यूनिंग की आवश्यकता होती है: क्या आगे बढ़ाना है, नौकरी के विवरण से क्या जोड़ना है और कहां मेल को मजबूत करना है बिना अतिरिक्त पानी के।",
        "tryCta": "प्रयास करें",
        "cards": {
          "adapt-to-vacancy": {
            "title": "वैकेंसी के अनुरूप अनुकूलन",
            "description": "वैकेंसी का विवरण और रिज्यूमे डालें — आवश्यकताओं और पद की मुख्य शब्दों के अनुसार विकल्प प्राप्त करें।"
          }
        }
      }
    },
    "searchPlaceholder": "विशेषज्ञता का नाम",
    "showMore": "और दिखाएँ",
    "showLess": "कम दिखाएँ",
    "sections": {
      "it-and-technologies": {
        "description": "टेक-भर्ती में अलग दिखें: हमारे रिज़्यूमे उदाहरण और AI-निर्माता आवश्यक कौशल को उजागर करने और ATS को पार करने में मदद करेंगे, ताकि भर्तीकर्ता और HR आपको आदर्श उम्मीदवार देखें।"
      },
      "finances-and-banking": {
        "description": "वित्त में सटीकता और प्रमाण जरूरी हैं। हमारे उदाहरणों का उपयोग करके विश्लेषण और परिणामों के साथ रिज़्यूमे बनाएं — और चयन प्रक्रिया में आगे बढ़ें।"
      },
      "healthcare-and-medicine": {
        "description": "क्लिनिकल और देखभाल अनुभव को मेडिकल नियोक्ताओं के मानकों के अनुसार रिज़्यूमे में बदलें। हमारे उदाहरण और AI आपकी योग्यता और प्रभाव दिखाने में मदद करेंगे ताकि आप ध्यान आकर्षित करें।"
      },
      "education": {
        "description": "कक्षा या प्रशासन में — हमारे शिक्षा के रिज़्यूमे उदाहरण आपके योगदान को दिखाने में मदद करेंगे और शिक्षण और विज्ञान में अधिक प्रस्ताव प्राप्त करेंगे।"
      },
      "construction-and-real-estate": {
        "description": "प्रोजेक्ट से लेकर सौदे तक: हमारे उदाहरण परियोजनाओं, प्रमाणपत्रों और परिणामों को उस प्रारूप में प्रस्तुत करने में मदद करेंगे जो निर्माण और रियल एस्टेट नियोक्ताओं को चाहिए।"
      },
      "manufacturing-and-industry": {
        "description": "तकनीकी और परिचालन अनुभव को स्पष्ट रूप से दिखाएँ। हमारे उत्पादन के रिज़्यूमे उदाहरण उद्योग की आवश्यकताओं में फिट होने और फैक्ट्री और संचालन के प्रबंधकों के लिए अलग दिखने में मदद करेंगे।"
      },
      "retail": {
        "description": "पहली नौकरी या स्टोर मैनेजर — हमारे रिटेल रिज़्यूमे उदाहरण आवश्यक संरचना और फॉर्मुले देंगे ताकि HR को आकर्षित करें और इंटरव्यू का रास्ता खोलें।"
      },
      "marketing-and-advertising": {
        "description": "प्रदर्शन प्राप्त करने में सक्षम साबित करें। हमारे उदाहरण अभियानों और मेट्रिक्स को रिज़्यूमे में बदलने में मदद करेंगे, जो ATS को पार करेगा और क्रिएटिव और ग्रोथ टीमों को पसंद आएगा।"
      },
      "hospitality-and-tourism": {
        "description": "आगंतुक अनुभव और संचालन दोनों महत्वपूर्ण हैं। हमारे रिज़्यूमे उदाहरण दोनों को उजागर करने में मदद करेंगे — ताकि होटल, पर्यटन और इवेंट्स में आपको मजबूत उम्मीदवार माना जाए।"
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      "agriculture": {
        "description": "खेत से कृषि व्यवसाय तक: हमारे कृषि रिज़्यूमे उदाहरण विशेषज्ञता और परिणाम प्रस्तुत करने में मदद करेंगे ताकि यह फार्म, कोऑपरेटिव और कृषि नियोक्ताओं में प्रतिक्रिया पाए।"
      },
      "creative-and-design": {
        "description": "पोर्टफोलियो काम का हिस्सा बनाता है — रिज़्यूमे काम को पूरा करता है। हमारे उदाहरण आपकी भूमिका और प्रभाव दिखाने में मदद करेंगे ताकि स्टूडियो और ग्राहक आप को गंभीरता से लें।"
      },
      "students-and-graduates": {
        "description": "अनुभव नहीं है? कोई बात नहीं। हमारे उदाहरण और AI पहली मजबूत रिज़्यूमे बनाने में मदद करेंगे, जो इंटर्नशिप, प्रोजेक्ट्स और पढ़ाई से हो, और नियोक्ताओं की नजर में आएं जो जूनियर्स की तलाश में हैं।"
      },
      "beauty-and-wellness": {
        "description": "सैलून, स्पा या फिटनेस क्लब के लिए रिज़्यूमे: हमारे उदाहरण प्रमाणपत्र और अनुभव को इस तरह से प्रस्तुत करने में मदद करेंगे कि नियोक्ता पेशेवरता और ग्राहक सेवा कौशल दोनों देखें। यह कॉस्मेटोलॉजिस्ट, स्टाइलिस्ट, मसाजथेरेपिस्ट, ट्रेनर और देखभाल विशेषज्ञों के लिए उपयुक्त है।"
      },
      "social-work": {
        "description": "अपना योगदान दिखाएँ। हमारे सामाजिक कार्य और NGO के रिज़्यूमे उदाहरण केस, कार्यक्रम और परिणाम को इस तरह से वर्णित करने में मदद करेंगे कि सरकारी सेवाएँ और NGOs आपकी मूल्यवानता देखें।"
      },
      "sports-and-fitness": {
        "description": "कोच, प्रशिक्षक या प्रबंधक — हमारे खेल और फिटनेस के रिज़्यूमे उदाहरण योग्यता और परिणाम को इस तरह से प्रस्तुत करने में मदद करेंगे जो जिम, क्लब और संगठनों की खोज में हो।"
      },
      "transport-and-logistics": {
        "description": "ऑपरेशनल और विश्वसनीयता जरूरी है। हमारे उदाहरण मार्ग, प्रणालियों और दक्षता के साथ रिज़्यूमे बनाने में मदद करेंगे ताकि HR आप को एक भरोसेमंद उम्मीदवार समझें।"
      },
      "security-and-protection": {
        "description": "भरोसा और मानकों का पालन जरूरी है। हमारे रिज़्यूमे उदाहरण अनुभव और प्रमाणपत्र को स्पष्ट रूप से प्रस्तुत करने में मदद करेंगे ताकि नियोक्ता आप को शॉर्टलिस्ट में भरोसेमंद रूप से जोड़ें।"
      },
      "business-and-management": {
        "description": "साफ-सुथरा नेतृत्व करें। हमारे उदाहरण जिम्मेदारियों और परिणामों को रिज़्यूमे में बदलने में मदद करेंगे, जो प्रबंधन से बात करता है और नेतृत्व पदों के लिए द्वार खोलता है।"
      },
      "human-resources": {
        "description": "आप जानते हैं कि भर्तीकर्ता क्या खोज रहे हैं — अपने रिज़्यूमे से दिखाएँ। हमारे HR और भर्ती के उदाहरण प्रतिभाओं के साथ काम करने और प्रभाव दिखाने में मदद करेंगे ताकि आप जल्दी से अगला ऑफर प्राप्त कर सकें।"
      },
      "administrative": {
        "description": "संगठन और भरोसेमंदता में जीत। हमारे प्रशासन और कार्यालय के रिज़्यूमे उदाहरण समर्थन अनुभव और कौशल दिखाने में मदद करेंगे ताकि HR आप को स्पष्ट विकल्प समझें।"
      },
      "maintenance-and-repair": {
        "description": "हस्तकला कौशल — स्पष्ट रिज़्यूमे। हमारे उदाहरण प्रमाणपत्र, उपकरण और परिणाम को इस तरह से सूचीबद्ध करने में मदद करेंगे जो प्रबंधकों को समझ में आए।"
      },
      "legal": {
        "description": "कानूनी अनुभव को स्पष्ट और संरचित रूप से प्रस्तुत करें। हमारे रिज़्यूमे उदाहरण अनुसंधान, ड्राफ्ट और कोर्ट कार्य को इस तरह दिखाने में मदद करेंगे कि कानूनी फर्में और लीगल टीमें उस उम्मीदवार को देखें जिसे इंटरव्यू के लिए बुलाना चाहिए।"
      },
      "government-and-public": {
        "description": "सरकारी क्षेत्र में चयन प्रक्रिया में आत्मविश्वास से भाग लें। हमारे उदाहरण अनुभव को विभागों की अपेक्षाओं के साथ मेल खाने में मदद करेंगे और ऐसा रिज़्यूमे प्रस्तुत करेंगे जिसे गंभीरता से लिया जाएगा।"
      }
    },
    "expertContent": {
      "resumeStructure": {
        "overline": "रिज्यूमे संरचना",
        "title": "रिज्यूमे में किन खंडों का होना आवश्यक है",
        "description": "स्पष्ट संरचना रिज्यूमे भर्तीकर्ताओं और ATS प्रणालियों को आवश्यक जानकारी जल्दी खोजने में मदद करती है। यहाँ पेशेवर रिज्यूमे के मुख्य खंड हैं।",
        "cards": {
          "contact": {
            "title": "संपर्क विवरण",
            "description": "नाम, फोन, ईमेल और यदि आवश्यक हो तो लिंक्डइन या पोर्टफोलियो। सुनिश्चित करें कि विवरण वर्तमान हो ताकि आपसे संपर्क किया जा सके।"
          },
          "summary": {
            "title": "संक्षिप्त विवरण या उद्देश्य",
            "description": "मुख्य ताकत और करियर लक्ष्यों का छोटा पैराग्राफ। इसे विशिष्ट नौकरी के अनुसार अनुकूलित करें।"
          },
          "experience": {
            "title": "कार्य अनुभव",
            "description": "पदों को उल्टे क्रम में सूचीबद्ध करें: कंपनी, तिथियाँ, उपलब्धियों और मेट्रिक्स के साथ बिंदु।"
          },
          "education": {
            "title": "शिक्षा",
            "description": "डिप्लोमा, शैक्षणिक संस्थान और तिथियाँ। यदि वे योग्यता को मजबूत बनाते हैं तो संबंधित पाठ्यक्रम या पुरस्कार जोड़ें।"
          },
          "skills": {
            "title": "कौशल",
            "description": "तकनीकी और लचीले कौशल, जो नौकरी के अनुरूप हों। बेहतर ATS प्रोसेसिंग के लिए विवरण से फॉर्मूले का उपयोग करें।"
          }
        }
      },
      "workExperience": {
        "overline": "कैसे लिखें कार्य अनुभव",
        "title": "अनुभव और उपलब्धियों का वर्णन",
        "description": "अनुभव का खंड — रिज्यूमे का हृदय। यहाँ कैसे भर्तीकर्ताओं और नियोक्ताओं की नजर में अलग दिखें।",
        "tips": {
          "actionVerbs": {
            "title": "क्रिया शब्दों का प्रयोग करें",
            "description": "बुलंद क्रिया शब्दों से बिंदु शुरू करें: नेतृत्व किया, शुरू किया, बढ़ाया, लागू किया, प्रबंधित किया। निष्क्रिय और अस्पष्ट फॉर्मूले से बचें।"
          },
          "metrics": {
            "title": "संख्या और मेट्रिक्स जोड़ें",
            "description": "प्रभाव का वर्णन संख्याओं के साथ करें: आय, प्रतिशत, टीम का आकार, समय सीमा। संख्याएँ उपलब्धियों को विशिष्ट और यादगार बनाती हैं।"
          },
          "relevance": {
            "title": "संबंधित पर ध्यान केंद्रित करें",
            "description": "ऐसे अनुभव को उजागर करें जो नौकरी के अनुरूप हो। कम संबंधित पदों को संक्षिप्त या पुनःफॉर्मूलेट करें।"
          },
          "clarity": {
            "title": "स्पष्टता और देखने में आसान",
            "description": "संक्षिप्त बिंदु, एक विचार प्रति पंक्ति। भर्तीकर्ता अक्सर जल्दी देखते हैं — मुख्य बातें ध्यान आकर्षित करनी चाहिए।"
          }
        }
      },
      "atsKeywords": {
        "overline": "ATS और मुख्य शब्द",
        "title": "ATS प्रणालियों के लिए रिज्यूमे अनुकूलन",
        "description": "कई कंपनियाँ रिज्यूमे चयन प्रणालियों (ATS) का उपयोग करती हैं। नौकरी के मुख्य शब्दों का मेल और स्पष्ट प्रारूप चयन में सफलता बढ़ाते हैं।",
        "points": {
          "match": {
            "title": "नौकरी विवरण के साथ मेल खाता है",
            "description": "वहीं शब्दावली और वाक्यांश का प्रयोग करें जो नौकरी विवरण में हैं। मुख्य शब्दों से भरे हुए टेक्स्ट से बचें — पठनीयता बनाए रखें।"
          },
          "keywords": {
            "title": "आवश्यक मुख्य शब्द शामिल करें",
            "description": "कौशल, उपकरण और आवश्यकताएँ जो विज्ञापन में हैं, उन्हें रिज्यूमे में शामिल करें: अनुभव, कौशल और संक्षिप्त विवरण।"
          },
          "format": {
            "title": "सरल और पठनीय प्रारूप",
            "description": "साफ़ शीर्षक, मानक अनुभाग नाम। जटिल लेआउट और ग्राफिक्स से बचें, जिन्हें ATS सही ढंग से पहचान सकता है।"
          }
        }
      },
      "resumeTips": {
        "overline": "श्रेष्ठ प्रथाएँ",
        "title": "रिज्यूमे के सुझाव जो काम करते हैं",
        "tips": {
          "length": "आकार 1–2 पृष्ठ; अधिक नहीं यदि अनुभवी अनुभव हो।",
          "truth": "सच्चाई से कहें। अतिशयोक्ति इंटरव्यू या जांच में पकड़ी जा सकती है।",
          "format": "एक ही प्रारूप और फॉन्ट पूरे दस्तावेज़ में। यदि नहीं कहा गया तो PDF में सहेजें और भेजें।",
          "proofread": "ध्यान से पढ़ें। टाइपिंग की गलतियाँ और त्रुटियाँ लापरवाही का संकेत हैं।",
          "tailor": "प्रत्येक नौकरी के लिए रिज्यूमे अनुकूलित करें। एक ही सामान्य संस्करण कम प्रभावी है।",
          "contacts": "संपर्क विवरण अपडेट हैं यह सुनिश्चित करें। ईमेल और फोन नंबर सही हैं।",
          "recent": "सबसे ताजा और संबंधित अनुभव शुरुआत में रखें। भर्तीकर्ता शीर्ष पर ध्यान देते हैं।",
          "achievements": "उपलब्धियों पर जोर दें, जिम्मेदारियों पर नहीं। परिणाम दिखाएँ, केवल कार्य नहीं।"
        }
      },
      "firstJob": {
        "overline": "पहली नौकरी और करियर परिवर्तन",
        "title": "अनुभव के बिना रिज्यूमे और करियर परिवर्तन",
        "graduates": {
          "title": "स्नातक और पहली नौकरी की तलाश में",
          "tips": {
            "internships": "इंटर्नशिप, अंशकालिक और स्वैच्छिक कार्य शामिल करें। स्थानांतरण योग्य कौशल पर ध्यान केंद्रित करें।",
            "projects": "शैक्षणिक और व्यक्तिगत परियोजनाएँ जोड़ें जो नौकरी के कौशल दिखाती हैं।",
            "coursework": "संबंधित पाठ्यक्रम, प्रमाणपत्र या अतिरिक्त गतिविधियाँ उल्लेख करें यदि वे प्रोफ़ाइल को मजबूत बनाती हैं।"
          }
        },
        "careerChange": {
          "title": "करियर परिवर्तन",
          "tips": {
            "transferable": "पिछले कार्यों से स्थानांतरण योग्य कौशल उजागर करें, जो नई क्षेत्र में लागू हो सकते हैं।",
            "learning": "हाल की शिक्षा दिखाएँ: पाठ्यक्रम, प्रमाणपत्र, लक्षित क्षेत्र में प्रोजेक्ट।",
            "narrative": "संक्षिप्त विवरण में परिवर्तन का कारण बताएं: क्यों क्षेत्र बदल रहे हैं और नई भूमिका में क्या लाते हैं।"
          }
        }
      },
      "mistakes": {
        "overline": "आम गलतियाँ",
        "title": "रिज्यूमे में से बचें",
        "description": "छोटी गलतियाँ भी इंटरव्यू का मौका छीन सकती हैं। यहाँ सबसे सामान्य हैं और उनसे कैसे बचें।",
        "items": {
          "typos": "टाइपिंग और व्याकरण की गलतियाँ — हमेशा पढ़ें और यदि संभव हो तो किसी और से भी पढ़वाएँ।",
          "length": "लंबे पैराग्राफ — छोटे बिंदु का प्रयोग करें ताकि भर्तीकर्ता जल्दी देख सके।",
          "irrelevant": "अप्रासंगिक जानकारी — शौक या पुराने पद न दिखाएँ जो नौकरी से संबंधित नहीं हैं।",
          "generic": "सभी नौकरियों के लिए एक समान रिज्यूमे — प्रत्येक विज्ञापन के अनुसार सामग्री अनुकूलित करें।",
          "outdated": "पुराने या गलत संपर्क — भेजने से पहले पुनः जांचें।",
          "lies": "अतिशयोक्ति या झूठ — पकड़े जाने पर हानि पहुँचा सकते हैं और प्रतिष्ठा को नुकसान पहुंचा सकते हैं।"
        }
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}