Kertu Merilo
Sisejurist
kertu.merilo@legalmail.ee · +372 5555 6789
Dubai
AE
https://linkedin.com/in/kertumerilo
translate.sections.summary
Kogenud õigustöötaja, kellel on enam kui 10-aastane praktiline kogemus korporatiiv- ja äriõiguses ning lepingute haldamisel. Olen spetsialiseerunud riskijuhtimisele, regulatiivsete nõuete täitmisele ning nõuandjale suurettevõttes. Minu eesmärgiks on aidata ettevõtetel hallata õiguslikke riske ning toetada nende strateegilist kasvu läbi töökindlate ja praktiliste õiguslahenduste. Kasutan laiapõhjalist teadmistepagasit, sealhulgas finants- ja tehnoloogiasektoris, ning pakun riskide hindamisel ning koostöös avaliku sektoriga tõhusaid nõuandeid.
translate.sections.experience
In-house Counsel, Dubai Haldusüksus
Dubai, UAE
2018-06 — translate.defaults.currentTime
Juhtisin sisekonflikte ning pakkusin juriidilist nõu korporatiivsete otsuste tegemiseks, kaitstes organisatsiooni seadusandluse nõuete ja riskide eest. Koordineerisin rahvusvahelisi lepinguid ja tagasin jätkusuutliku koostöö partneritega, vähendades vaidlusi 25%.
• Lõin ja kehtestasin ettevõtte õiguslikud protseduurid, mille tulemusena paranes riskijuhtimine ning õigusnõustamise kiirete vastuste osakaal tõusis 30%.
• Haldasin üle 300 seadusliku dokumendi ning andsin õigusabi ettevõtte 15- liikmelisele juhatusele.
• Vähemalt 10 rahvusvahelist lepingu koostamist ja ülevaatamist aastas, soodustades koostooperatsioone AÜE ja Singapuri turgudel.
In-house Counsel, Singapore Legal Group
Singapore
2014-04 — 2018-05
Nägin ettevõtte õigusnõustaja rolli tehnoloogia- ja finantssektoris, tagades regulatiivsete nõuete täitmise ning koostades keerulisi lepinguid rahvusvahelistes tehingutes.
• Vähemalt 50 suuremahulise lepingu kinnitus ja ülevaatamine, aasta jooksul – suurendades lepingu töötlemise kiirust 40%.
• Tax compliance ja seadusandluse muutuste jälgimine, mis aitas vähendada õiguslikke sanktsioone ja trahve 15%.
• Veendusin, et 95% õiguslikest riskidest ja vaidlustest lahendati eelnevalt, säilitades klientide usalduse.
In-house Counsel, Remote Consultancy
Remote
2020-01 — translate.defaults.currentTime
Pakun juriidilist nõu rahvusvahelistele ettevõtetele, aidates hallata regulaatorseid ja tehnilisi vaidlusi ning vältida õiguslikke probleeme enne nende tekkimist.
• Töötades peaaegu 20 riigiga, aitasin vähendada õigusvajaduste pikaajalist vastavat tööd 35%.
• Tõhusalt koostasin ja hallasin dokumendipõhiseid töövooge, mis tõstis varasemate probleemide ennetamise efektiivsust 25%.
• Aitasin kaasa ettevõtte Juriidiliste uuringute ja nõuannete pakkumisel, mis võimaldas vältida mitmeid kulukaid vaidlusi.
In-house Counsel, Eesti Finantsasutus
Remote/Eesti
2012-09 — 2014-03
Töötasin finantssektoris ning vastasin juriidiliste nõuannete andmise eest laenude ja finantstoodete osas ning jälgisin õiguskohast ja riskidest tulenevaid nõudeid.
• Laiendasin krediidilepingute kaitseprotokolle, vähendades õiguslikke trahve ja viivitusi 20%.
• Korrastas ja tõhustas klientidega sõlmitavate lepingute haldust, vähenedes lepingute käsitlusaega 15%.
• Tegin koostööd reguleerivate asutustega, lootes juba varases staadiumis ennetada õigusprobleeme.
translate.sections.education
Õigusmagistrikraad — Tartu Ülikool
Korporatiiv- ja Äriõigus
Õppisin põhjalikult ettevõtteõiguse ja rahvusvahelise juriidika teemasid, muutes võimalikuks nõustada rahvusvahelisi ettevõtteid ja juhtida keerukaid lepinguid.
translate.sections.skills
Õiguslikud oskused: Korporatiiv- ja äriõigus, Lepingute koostamine ja ülevaatamine, Riskijuhtimine ja vastavus, Intellektuaalomand ja litsentsid, Andmekaitse ja konfidentsiaalsus, Seadusandluse muutuste jälgimine
Võimalused/personali juhtimine: Meeskonnatöö juhtimine, Juhendamine ja mentorlus, Rahvusvaheline koostöö, Tööprotsesside optimeerimine
Tehnoloogilised oskused: Juriidiliste andmebaaside kasutamine, Õiguslike dokumentide haldus tarkvaraga, Andmeanalüütika ja aruandlus, Digitaalne õiguskaitse
Isikuomadused ja suhted: Suurepärased suhtlemisoskused, Tõhus negotsieerimine, Probleemide lahendamine, Võime opereerida kiirelt muutuvas keskkonnas
translate.sections.languages
Eesti keel (translate.languageLevels.native)
Inglise keel (translate.languageLevels.fluent)
Araabia keel (translate.languageLevels.advanced)
Mis on In-house Counsel ja miks see roll on oluline?
In-house Counsel ehk ettevõtte sisekohusjurist mängib võtmerolli ettevõtte õiguslike küsimuste haldamisel ja strateegiate kujundamisel. Nad teevad koostööd erinevate osakondadega, et tagada ettevõtte tegevuse vastavus seadustele ning vähendada õiguslikke riske. Selleks on vaja põhjalikke teadmisi korporatiiv- ja lepingujurisdiktsioonidest ning võimet pakkuda kiiresti praktikale orienteeritud lahendusi.
- Seaduslike dokumentide koostamine ja ülevaatamine, sealhulgas lepingud, kokkulepped ja regulatiivdokumendid.
- Riskide hindamine ning ennetavate meetmete väljatöötamine, et vältida õiguslikke konflikte ennem nende tekkimist.
- Nõuetele ja seadusandluse muudatustele reageerimine ning nende tõhus integreerimine ettevõtte tööprotsessidesse.
- Koostöö regulatorite ja partneritega ning rahvusvaheliste klientidega suhete haldamine.
- Õigusliku koolituse andmine ja teadlikkuse tõstmine kogu organisatsioonis.
Millised on olulised oskused ja tehnoloogiad in-house Counsel töös?
Edukas in-house Counsel peab omama laiatarbekomplekti juriidilisi ja pehmeid oskusi. Siin on peamised kategooriad, millele keskenduda, kui soovid oma kvalifikatsiooni ja tööalast konkurentsivõimet tõsta.
- Korporatiiv- ja ettevõtteõigus, lepingute haldus ja riskianalüüs.
- Regulatiivsete nõuete jälgimine ning kehtivate seaduste tõlgendamine.
- Rahvusvaheline juriidika ja koostöö, ifra- ning fintech-sektori tehnoloogiad.
- Õigusandmebaaside kasutamine ning dokumentide digitaalne haldus.
- Võime sõnastada selged ning praktilised õiguslikud soovitused.
- Negotsieerimisoskused ning konfliktide lahendamine väikese ja suuremahulise vaidluse korral.
- Oskus töötada kiirelt ja paindlikult ning juhtida väikeseid meeskondi.
- Tugevad suhtlemis-, koolitus- ja koostööoskused rahvusvahelises keskkonnas.
Õigusmõistlikud trendid ja töökohtade nõudlus kutsealal
In-house Counsel'i roll kasvab globaalselt ning konkureerib mitmekesises ning kiiresti muutuvas turus. Töökohtade arv ja tasud näitavad positiivset trendi, eriti tehnoloogia- ning finantssektoris, kus riskijuhtimine ja regulatiivne vastavus on prioriteedid.
Keskmine aastapalk in-house Counsel rollis Eestis on umbes 40 000 kuni 70 000 eurot, sõltuvalt kogemusest ja sektorist.
Töökohtade arv selles sektoris kasvab aastas umbes 8%.
Rahvusvahelistel turgudel on nõudlus ning palgatase veelgi kõrgem, eriti Singapuris ja Dubai's, kus professionaalid teenivad sageli 100 000+ dollarit aastas.
Tuleviku kasvupotentsiaal on tugev, kuna regulatiivsed nõuded ning õiguskaitse vajadus laieneb kiiresti tehnoloogia ja finantsaastate vahel.
Kuidas näevad välja edukad in-house Counsel'i töökogemused?
Do
- Hallati edukalt 300+ lepingut aastas, pakkudes õigusabi ja nõu, mis aitas vältida mitmeid õiguslikke vaidlusi.
- Juhtisin riskijuhtimise protsessi, mis vähendas organisatsiooni vaidluste ja sanktsioonide arvu 25%.
- Tingimuslikult suurendasin tõhusust õiguslike protsesside digitaalsete tööriistade kasutuselevõtu kaudu.
Don't
- Ära ignoreeri regulatiivseid muudatusi, kui need võivad tuua ettevõttele trahve.
- Kõrvale jää riskianalüüs, kuna see võib põhjustada suuri rahalisi ja mainekahjusid.
- Jääseks passiivseks õiguslike dokumentide halduses, mis võib põhjustada lepingute viivitusi ja vigu.
„Minu juhtimisel koostati 150+ rahvusvahelist lepingu, mis aitas tugevdada koostööd USA ja Euroopa klientidega.”
„Lõin ja kehtestasin uus protseduur, mis võimaldas lõpetada 20% õiguslike vaidluste tekkimise enne kohtumenetluste algatamist.”
„Haldasin õiguslike riskide hindamist, mis tingis strateegilise tegevusplaani ja suurendas organisatsiooni vastavust seadustele 15%.”
Haridus ja sertifikaadid, mis toetavad in-house Counsel'i positsiooni
Tugeva õigusliku taustaga on oluline omandada kõrgharidus ning vastavad sertifikaadid ning oskused, mis valmistavad ette ettevõtte õigusnõustaja professionaalseks arenguks.
- Tartu Ülikooli juristide magistrikraad — spetsialiseerumine ettevõtte- ja raamatupidamisõigusele.
- Õiguspraktika ja täiendkoolitused rahvusvahelise ja digitaalse juriidika vallas.
- Akadeemilised kursused riskijaotuse ja regulatiivse vastavuse teemadel.
- Regulaarsed seminarid ja töötoad toetavad enesetäiendust ning võrgustike loomist.
Portfoolio projektid ja konkreetsete tulemuste näited
Portfolio projektide kaudu saab näidata praktilisi saavutusi ning oskusi, mis toetavad in-house Counsel positsiooni. Siin on mõned õiguslikud ja strateegilised tööd, mis on toonud mõõdetavaid tulemusi.
- Koostasin ja rakendasin uue lepingu- ja riskijuhtimise raamistikku, mis vähendas vaidlusi 30% ning parandas dokumentatsiooni läbipaistvust.
- Juhtisin kohtuprotsessen ja läbirääkimisi suuremahuliste rahvusvaheliste lepingute osas, millest kokku oli üle 50 tehinguga aastas.
- Töötasin välja õigusliku vastavuse plaani, mis aitas ettevõttel läbida regulaatorite auditid ning vältida trahve.
Tavapärased vigu CV loomisel in-house Counsel jaoks
Inimeste levinum viga on jätta välja konkreetseid näiteid ja mõõdetavaid tulemusi. Oluline on näidata, kuidas oled olukordadele lähenenud ning milliseid saavutusi oled saavutanud, seda selgelt ja ümberlükkamatult.
- Väldige üldsõnalisust ja pikki loetelusid, püüdes keskenduda konkreetsetele oskustele ja tulemusele.
- Ärge kasutage klišeesid nagu 'tulemuslahendaja' või 'innovatiivne probleemilahendaja' ilma tõeliste näidete toomata.
- Tõstke esile just need kogemused, mis on kõige seotud tööl kirjeldatud rolliga ning sobivad otsingupäringutega.
- Mitmekesistage keelt ja vältige liiga mehaanilisi skeeme ja ühtlasi kordusi.
Kuidas teha CV, mis jääb meelde ja sobib ATS süsteemidele?
Tõhus CV peaks olema selge, struktureeritud ja hõlpsasti lugemiseks. Sama oluline on arvestada, et tööotsingu küllusuvõrk või ATS tarkvara suudab paremini töödelda lihtsat ja korrektset keelt ning sobivaid võtmesõnu. Seega on oluline, et kõik olulised oskused ja kogemused oleksid selgelt välja toodud ning formaadis oleks kasutatud sobivaid pealkirju ning skeeme.
- Kasuta tavapäraseid otsingusõnu, mis esinevad töökuulutuses ja tööstusharu terminoloogias.
- Vältige mittevõimaldab txt- ja PDF-vorminguid ning kasutage struktureeritud XML või lihtsat Word-dokumenti.
- Korraldage oskuste ja kogemuste info loogilisteks kategooriateks ning kasutage selgeid pealkirju.
- Ärge jätke olulisi saavutusi esitamata ning kasutage konkreetseid numbreid ja tulemuslikkuse näiteid.
Tööotsingu ATS'ide jaoks sobivad märksõnad ja fraasid
Anna tööotsingumasinatele võimalus sinu CV-d kõige paremini leida, kasutades õiged märksõnad ja fraasid. Need aitavad tõsta sinu nähtavust ning suurendada vastamist tööpakkumistele. Pea meeles, et sobivad võtmesõnad peegeldavad nii sinu oskusi, kogemusi kui ka töökuulutuses välja toodud nõudeid.
- Korporatiiv- ja äriõigus
- Lepingute koostamine ja läbivaatamine
- Riskijuhtimine ja vastavus
- Rahvusvaheline juriidika
- Regulatiivsete nõuete jälgimine ja täitmine
- Intsidentide lahendamine ja vaidluste ennetamine
- Andmekaitse ja konfidentsiaalsus
- Digitaalne õigus- ja nõuandmistarkvara kasutamine
Kuidas kohandada CV konkreetsele tööpakkumisele?
Et suurendada võimalust saada kutsed intervjuudele, tuleb alati CV-d ja motivatsioonikirja kohandada vastavalt konkreetses tööpakkumises välja toodud nõuetele ning kasutades seotud märksõnu. Lisaks on oluline uute ja konkreetsete saavutuste esile tõstmine, mis vastavad tööandja eelistustele.
- Uuenda alati CV pealkirja, rõhutades asjakohast kogemust ja oskusi, mis on otsingupäringutes esile tõstetud.
- Loe hoolikalt tööpakkumist ning seosta oma kogemused ja saavutused selle nõuetega.
- Lisa kasutatavate märksõnade ja fraasid toimetusse ning kohandage see nii, et see sobituks tööandja otsingumootoritega.
- Kohanda ka motivatsioonikirja, rõhutades, kuidas sinu kogemused aitavad lahendada tööandja probleeme või vastata tema ootustele.
KKK: Kõige tavalisemad küsimused in-house Counsel ametikoha kohta Eesti keeles
Kui oled kandideerimas in-house Counsel positsioonile, võib tekkida palju küsimusi. Siin on vastused tavapärastele küsimustele, mis aitavad sul paremini mõista valdkonda ning valmistuda edukaks tööotsinguks.
Eriti kasulik on seda infot regulaarselt uuendada ning jälgida, kuidas konkurendid ja tööandjad oma nõudlust väljendavad. Otsingumootorite ja tööportaalide kaudu saad pidevalt täiendada ja optimeerida oma CV-d ning strateegiaid tööalaste liikumiste jaoks.