ClippyCV
landing.accessibility.skipToContent
landing.examplesPage.rolePage.resumeTextCardTitle

Dafydd Evans

Rheolwr hamdden

d.evans@me.com · +44 7712 345678

London

UK

https://linkedin.com/in/dafydd-evans

translate.sections.summary

Mae Dafydd Evans yn rheolwr hamdden sydd ag arbenigedd helaeth mewn rheoli gweithgareddau ymarfer corff, sefydlu cynlluniau hamdden ac ymgysylltu cymunedau yng Nghymru a'r Deyrnas Unedig. Mae ganddo dros ddeg mlynedd o brofiad mewn lleoliadau chwaraeon, canolfannau hamdden a sefydliadau cymdeithasol, gyda phwyslais ar wella'r profiad defnyddwyr drwy ddulliau integreiddiol a chynaliadwy. Mae'n gobeithio ehangu ei sgiliau mewn arweinyddiaeth strategol, yn ogystal â defnyddio technolegau modern i ddilyn amcanion datblygiad a hyfforddiant. Mae'n parchu trafodaeth ar ugwyddem neu gyfrwng cyfathrebu sydd orau ar gyfer y gymuned leol.

translate.sections.experience

Recreation Manager, Canolfan Hamdden Rhyddwyd

London, UK

2021-06 — translate.defaults.currentTime

Arweiniodd tîm o 25 i ddarparu gwasanaethau hamdden a gweithgareddau ymarfer corff, gan gynnwys cynllunio ac arwain nifer o rwydweithiau lleoedd chwaraeon a chyfleusterau cymunedol. Gwnaeth reoli'n effeithiol y gyllideb o £1.2 miliwn ac ehangu'r rhaglen o weithgareddau, gan arwain at 30% cynyddiad mewn gwirfoddolwyr a chynnydd o 25% mewn defnydd o'r cyfleusterau. Roedd yn gyfrifol am gytuno rhaglenni gyda sectorau cymunedol ac iechyd, gan wella gwasanaeth a llesiant y gymuned leol.

• Cynnal gwerthusiad o 95% boddhad defnyddwyr, gan ddefnyddio dadansoddi data i addasu'r cynigion

• Gwireddu dau raglen newydd o weithgareddau ail-gydio gyda chynnydd o 40% mewn cyfranogiad

• Adfer ystâd a chyfleusterau trwy gynllun cynllunio strategol a chynllunio mewnbwn a chyllidebau

• Datblygu partneriaethau newydd gyda 10 sefydliad lleol, sy'n cynyddu 'r ymdrech aelodau cymunedol 20%

Recreation Manager, Parchar Chwaraeon Merwed

Manchester, UK

2018-04 — 2021-05

Arweiniodd prosiectau i hybu chwarae a gweithgareddau corfforol ymhlith plant a phobl ifanc, gan gynnwys partneriaethâu â ysgolion ac amgylcheddau chwaraeon. Cynlluniodd rhaglen misol a lledaenwyd mewn ysgolion lleol, gan ddenu mwy na 4,000 o gyfranogwyr, gydag ehangu i gymunedau aml-ethnig a rhanddeiliaid lleol. Llwyddodd i leihau'r diffyg mynediad ychydig o 15% trwy gynllun hyblyg a gwella mwyngloddio'r cyfleoedd.

• Cynyddu cyfranogiad plant o 35% yng nghynlluniau ymarfer corff lleol

• Gweithredu rhaglen newydd o hyfforddiant ar gyfer gwirfoddolwyr, gan hybu cydweithrediad

• Lleihau costau gweithredol i ryw £120,000 trwy ryddhau adnoddau a chynaliadwyedd

• Gwireddu contractau partneriaeth newydd gyda thri sefydliad iechyd cymunedol

Recreation Manager, Loteri Clwb Hamdden

Remote

2015-01 — 2018-03

Lleolwyd rheoli rhaglen hamdden a chynlluniau iechyd lleol i gefnogi cymunedau gwledig ac ardaloedd difreintiedig. Gwnaeth reoli cyfanswm o £800,000 o gyllid, gan wneud newidiadau mawr i hyrwyddo iechyd, llesiant ac ymgysylltiad cymunedol. Arweiniodd gwaith cynllunio strategol ar gyfer cynhyrchu rhaglenni sefydliadol, a oedd yn canolbwyntio ar ddadansoddi a mesur effaith cymdeithasol.

• Datblygu rhaglen hamdden arloesol a ddosbarthol i 15 cymuned, gyda phwyslais ar nodweddion unigolyn a phoblogaeth benodol

• Cynyddu cyfranogiad trwy strategaethau marchnata cyrff a chyflenwyr, gyda chynnydd o 22% mewn cyfranogwyr

• Gwireddu rhaglen hybudni SME sy'n cynnal amgylcheddau hamdden sefydlog ac effeithiol

• Hygyrchu 20% mwy o arian ychwanegol trwy gydweithrediad â sector preifat a sefydliadau gwirfoddol

translate.sections.education

BA mewn Rheoli Hamdden a Chwaraeon — Prifysgol Cymru

Addysg Gorfforol a Hamdden

Cwblhaodd Dafydd ddosbarth cryf o ddiddordeb mewn astudiaethau chwaraeon, rheoli ystadau hamdden a llywodraethu cymunedol, gyda rhagolygon clir ar gyfer datblygiad proffesiynol ac arweinyddiaeth sector.

translate.sections.skills

Arweinyddiaeth a Rheolaeth: Rheoli timau mwy na 20 o weithwyr and sefydliadau, Datblygu a gweithredu strategaethau hamdden, Perswadio a datblygu partneriaethau cymunedol, Gweithredu cynlluniau buddsoddi a chynllunio dadansoddeg

Cynllunio a Chynnal Gweithgareddau: Creu rhaglenni ymarfer a hamdden ar gyfer pob oedran, Optimeiddio defnydd o roddion a chyfleusterau, Rhoi hyfforddiant a chymorth i swyddogion a gwirfoddolwyr, Darpariaeth gwasanaethau hamdden mewn sefydliadau cyhoeddus a preifat

Technoleg a Marchnata: Defnyddio meddalwedd rheoli gweithgareddau, Cynllunio a gweithredu strategaethau cyfryngau cymdeithasol, Defnyddio data i wella cynigion hamdden, Datblygu gwefannau a phortffolio ar-lein

Cysylltu Cymunedol a Rallym: Anog ymgysylltu cymunedol trwy weithgareddau cymdeithasol, Sicrhau mynediad teg ac amrywiaeth mewn gwasanaethau, Llywodraethu prosiectau cymunedol hirdymor, Gweithio yn agos gyda sectorau preifat a llywodraeth leol

Sgiliau Personol: Cyfathrebu effeithiol mewn amgylcheddau amrywiol, Datrys problemau yn gydweithredol, Hyblygrwydd ac addasrwydd i newidiadau, Arweinyddiaeth egidiol ac arweinyddiaeth arloesol

translate.sections.languages

Cymraeg (translate.languageLevels.native)

Saesneg (translate.languageLevels.fluent)

Ffrangeg (translate.languageLevels.intermediate)

Pa fath o rôl yw Rheolwr Hamdden, pam mae'n bwysig?

Mae Rheolwr Hamdden yn goruchwylio a rheoli rhaglenni gweithgareddau hamdden a chwaraeon, gan sicrhau bod y gwasanaethau'n bodloni anghenion cymuned, wedi'u cynllunio'n dda, ac yn hyrwyddo llesiant corfforol a meddyliol. Maent yn trefnu ac yn arwain timau o staff a gwirfoddolwyr i ddarparu rhaglenni ymarfer a gweithgareddau i bob oedran ac amrywiaeth o gefndiroedd. Provoked dyfodol y sector, mae'r rôl yn ymdrin â ffurfioli'r defnydd o gyfleusterau chwaraeon, parhau â datblygiad partneriaethau trosglwyddol a chynnal gwasanaethau cyflawn a hygyrch.

  • Datblygu polisïau ar gyfer gweithgareddau hamdden, yn sicrhau bod yr holl weithgareddau'n diwallu lefelau iechyd a diogelwch
  • Canfod a chydymffurfio â gofynion statudol a llywodraethol i sicrhau cymdeithas iach a chynaliadwy
  • Ymgysylltu â chymunedau i ddatblygu rhaglenni addysgol, diogel a chryfogol
  • Cynllunio gweithgareddau ymarfer corff a chwaraeon sy'n cyflawni nodau iechyd y cyhoedd trwyddo
  • Arwain mewn dulliau rheoli busnes a gweithredol i sicrhau cynaliadwyedd ariannol a rhaglenni gwell

Sgiliau Allweddol ar gyfer Rheolwr Hamdden

Mae dealltwriaeth eang o'r elfennau mwyaf datblygedig yn y sector hamdden, ynghyd â sgiliau rheoli a strategol cryf, yn hanfodol ar gyfer y rôl hon. Gall y rhif nodweddion yma helpu ymgeiswyr i gydymffurfio ag anghenion yr swydd a ferwi eu gallu i weithio yn y sector yn hyderus.

  • Rheoli tîm a darparu arweinyddiaeth egidiol
  • Cynllunio a chynnal rhaglenni ymarfer corff a hamdden
  • Gweithio mewn cydweithrediad â rhanddeiliaid cymunedol a chynrychiolwyr cyfreithiol
  • Rheoli cyfaint gwybodaeth am iechyd, diogelwch a mynediad teg
  • Defnyddio technoleg i ddadansoddi data defnydd a chynllunio maiantadol
  • Datblygu strategaethau marchnata ac ymgysylltu cymunedol
  • Penodi a hyfforddi staff a gwirfoddolwyr
  • Darparu gwasanaeth i gwsmeriaid gyda gofal ac ymrwymiad

Ystadegau'r Farchnad Gweithlu Hamdden a Chwaraeon

Mae'r sector hamdden yn cynyddu'n gyson, gan ymestyn y galw am arweinyddiaeth brofiadol. Mae hanes o gynnydd gwirfoddoli ac esblygiad technoleg yn helpu i ddwyn eu gwerth yn y gwaith, gan ychwanegu cyfleoedd mawr ar gyfer rhaglenwyr rhaglen a rheolwyr gweithredol. Mae'r galw am ymarfer corff a hamdden yn parhau i godi wrth i'r gymunedau allu hybu iechyd a lles.

Enghreifftiau o Brofiad Sicr a Chyflawn mewn Rol Rheolwr Hamdden

Do

  • Penodi timau gweithredu a chynllunio rhaglenni safonol
  • Rheoli cyllidebau a chostau
  • Olygydd eich rhaglenni ar gyfer cynnydd a llesiant cymunedol
  • Datblygu partneriaethau gyda chyrff lleol

Don't

  • Lleihau ansawdd y gwasanaeth
  • Gwennwch gyfleoedd i arwain a llywio'r sector
  • Cymryd camau ar beidio â diddordeb cymuned